Accidente de Trabajo El Nido, California, 95317

Accidente de Trabajo El Nido, California, 95317


¿Qué es un accidente de trabajo?

de un accidente de trabajo o accidente laboral se produce cuando un trabajador sufre una lesión corporal mientras trabaja o a causa de las tareas que realiza por cuenta ajena.

En el caso de que el daño se derive no de un accidente si no es una enfermedad originada por el trabajo, entonces estaremos normalmente ante una enfermedad profesional tiene la misma o similar a la cobertura que el accidente de trabajo.

Para que se considere“accidente laboral” es necesario que haya un nexo causal, una relación entre la lesión se ha producido y el trabajo, ya sea en el trabajo la causa directa o indirecta de la lesión. En el caso de que cuando esta relación accidente será “no laboral”, cuya protección es inferior.

¿Quién está protegido ante los accidentes?

protegidos de los trabajadores por cuenta ajena, en cualquier caso, aunque no están dados de alta en la seguridad Social o no que eran anteriormente.

Actualmente los trabajadores por cuenta propia o “autónomos” pueden elegir cotizar en la mayoría de los casos para estar protegidos también en caso de accidentes de trabajo. Los trabajadores autónomos económicamente dependientes (Trade) tienen que cotizar necesariamente por contingencias profesionales.

Pese a que la normativa entre trabajadores por cuenta propia y ajena es similar, en este artículo hablaremos de los accidentes que sufren los trabajadores asalariados.

Situaciones que se reconocen como accidente de trabajo

Para que un accidente se califique como laboral tiene que haber una relación directa entre el trabajo y el accidente. En muchos casos es fácil de ver esa conexión: una electrocución con un enchufe al enchufar la impresora del despacho, un corte con la maquinaria con la que se trabaja, etc.

Pero en algunos casos no tan claros leyes específicas también se considerarán accidentes de trabajo los siguientes casos:

los Accidentes in itinere: es decir, lo que se tengan yendo o volviendo del trabajo. Además recientemente una Sentencia del Tribunal de Justicia de la ue también se ha reconocido que también son accidentes in itinere los que tienen los trabajadores no un centro fijo de trabajo en el camino entre la casa y el primer o el último cliente visitó.

de Accidentes al realizar las labores sindicales, es decir que si el representante del sindicato del accidente mientras realiza sus funciones sindicales o de ir y volver de estas funciones, también se de un accidente de trabajo

Accidentes en misión: es decir cuando se está fuera del centro de trabajo por orden del empleador, durante el trayecto.

Accidentes durante la ejecución de los actos de la salvación o similares, cuando se hagan con conexión con el trabajo.

-las Enfermedades que no figuran en el listado de enfermedades profesionales, pero que se deriven exclusivamente de trabajo.

Enfermedades que ya estaban, pero que se agravan debido a un accidente en el trabajo.

En general se presumirá que toda lesión producida durante la jornada laboral y en el centro de trabajo, es un accidente de trabajo, si el empresario demuestre lo contrario. Por lo que habrá que ver si el accidente es durante el tiempo efectivo de trabajo del trabajador.